Almayouf & Alyousef (2023)
Journal of Research in Language & Translation
Issue No. 2 Vol. 3 (2023)
Exploring Dialogism in Newspaper Articles by Male and Female Writers: An Analysis of Saudi Women’s Empowerment from the Perspective of the Engagement System of the Appraisal Theory
Manar Abdulhamid Almayouf
Department of English Language, Jouf University - AlJouf, Saudi Arabia
malmayouf@ju.edu.sa
https://orcid.org/0009-0003-7167-9313
Hesham Suleiman Alyousef
English Department, College of Language Sciences, King Saud University - Riyadh, Saudi Arabia
hesham@ksu.edu.sa
http://orcid.org/0000-0002-9280-9282
Received: 26/4/2023; Revised: 9/6/2023; Accepted: 13/06/2022
Download as PDF
https://doi.org/10.33948/JRLT-KSU-3-2-1
الملخص
تركز الدراسة الحالية على استخدامات الصيغ اللغوية المتعددة في مقالات مجلة عرب نيوز حول تمكين المرأة في المملكة العربية السعودية. كما توضح هذه الدراسة بشكل خاص كيف يعبِر الصحفيون عن مواقفهم فيما يتعلق بموضوع تمكين المرأة في المملكة العربية السعودية وكيف يتفاعل الصحفيون الذكوروالإناث على حد سواء مع تمكين المرأة السعودية باستخدام (نظام المشاركة) كجزء من (نظرية التقييم) التي قدمها مارتن ووايت عام (2005). تركز هذه النظرية على استخدام المعاني الضمنية التي توجه لغة الخطاب ليكون أكثر نقداً، أو تقييماً، أو قبولاً، أو رفضاً، أو مناقشةً لوجهات النظر الأخرى المذكورة في المقالات. أظهرت نتائج هذه الدراسة أن أكثر المفردات التشاركية المستخدمة في المقالات متعلقة بـ (الإمتنان) و(التأييد) و(التَضَاؤل) مما يدل على أن صحيفة عرب نيوز تقدر رأي المصادر الأخرى المدرجة في مقالاتها. علاوةً على ذلك فقد استخدمت الصحفيات الكثير من مفردات (الإمتنان) بينما استخدم الصحفيون الكثير من مفردات (التأييد) و(التَضَاؤل). وبشكل عام فقد استخدم الكتاب في مقالاتهم ثلاث مصادر للتفاعل وتقديم آراء أخرى تدعم تمكين المرأة في المملكة العربية السعودية. تعتبر هذه الدراسة هي الأولى من نوعها في مناقشة موضوع تمكين المرأة السعودية في الإعلام السعودي حتى الآن. كما يوصي الباحثون بإجراء دراسات أخرى حول موضوع تمكين المرأة السعودية باستخدام مجلات أخرى أو مقالات من أعمدة مختلفة من صحيفة عرب نيوز. كذلك فإن هذه الدراسة تساهم في فهم المعاني الضمنية في الخطاب الإخباري في المملكة العربية السعودية من منظور وظيفي لنظرية التقييم.
Abstract
The present study focuses on the uses of heteroglossic formulations in the Arab News Journal articles about women’s empowerment in Saudi Arabia. More specifically, this study explains how journalists show their position regarding women’s empowerment in Saudi Arabia and how male/female journalists engage with Saudi women’s empowerment by using the Engagement system features. Appraisal theory was employed in the present study because it focuses on interpersonal meanings that provide writers and speakers with the means to be critical, and value, reject, accept, and challenge other positions mentioned in the articles. The findings revealed that the highest number of engagement instances are specifically acknowledgment, endorsement, and contractions resources which shows that the journal admits and appreciates the other sources included in the articles. Moreover, female writers utilized more acknowledgment resources while male journalists used more endorsement and contraction resources. Thus, the authors mostly employed three engagement features to attribute other stances in their articles supporting women’s empowerment in Saudi Arabia. Consequently, they are recognizing and appreciating Saudi women’s empowerment. To the best of our knowledge, this study is the first of its kind to investigate Saudi women’s empowerment in the Saud media. Studies on the same topic using other journals or different columns are recommended. The study contributes some understanding of interpersonal meaning in the news discourse in Saudi Arabia from the functional perspective of appraisal theory.
Keywords: dialogism in media; heteroglossic engagement; heteroglossic formulations; Saudi women’s empowerment